Por Julio Ignacio Chávez
Tal como resolvió el Consejo Directivo Provincial de ATE, hoy, a partir de las 9 de la mañana, se realizará un Plenario Provincial de Delegados en la ciudad de Viedma, con el objetivo de revisar y debatir sobre lo actuado y poder planificar las acciones a desarrollar en el futuro.
Compañeros de distintos puntos de la provincia llegarán a la ciudad capital para ser parte del debate y la construcción.
Cabe recordar las principales demandas de los trabajadores de ATE
• Un incremento salarial que permita adquirir la Canasta Familiar Total
• La eliminación del Trabajo precarizado bajo todas sus formas, enmascaradas como pasantías, becas de capacitación y planes sociales; y el consecuente pase a planta permanente de todos los trabajadores del Estado rionegrino
• La incorporación al Salario Básico de las sumas no remunerativas.
• La restitución de los ítems de zona, título y antigüedad.
• La regularización del IPROSS;
• El pago del 82 % móvil para todos los trabajadores jubilados.
• La puesta en condiciones de los lugares de trabajo de acuerdo con las Leyes de Seguridad e Higiene vigentes;
• La anulación del convenio FOS entre UPCN y el Gobierno
• La creación de Convenios Colectivos de Trabajo y paritarias libres.
• La Creación del Fondo Federal de Salarios, para la equiparación salarial de todos los estatales
Tal como resolvió el Consejo Directivo Provincial de ATE, hoy, a partir de las 9 de la mañana, se realizará un Plenario Provincial de Delegados en la ciudad de Viedma, con el objetivo de revisar y debatir sobre lo actuado y poder planificar las acciones a desarrollar en el futuro.
Compañeros de distintos puntos de la provincia llegarán a la ciudad capital para ser parte del debate y la construcción.
Cabe recordar las principales demandas de los trabajadores de ATE
• Un incremento salarial que permita adquirir la Canasta Familiar Total
• La eliminación del Trabajo precarizado bajo todas sus formas, enmascaradas como pasantías, becas de capacitación y planes sociales; y el consecuente pase a planta permanente de todos los trabajadores del Estado rionegrino
• La incorporación al Salario Básico de las sumas no remunerativas.
• La restitución de los ítems de zona, título y antigüedad.
• La regularización del IPROSS;
• El pago del 82 % móvil para todos los trabajadores jubilados.
• La puesta en condiciones de los lugares de trabajo de acuerdo con las Leyes de Seguridad e Higiene vigentes;
• La anulación del convenio FOS entre UPCN y el Gobierno
• La creación de Convenios Colectivos de Trabajo y paritarias libres.
• La Creación del Fondo Federal de Salarios, para la equiparación salarial de todos los estatales
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